100% công chức cấp Huyện chuyển về Xã sau sáp nhập

HGTV – Một sự thay đổi đáng chú ý trong công cuộc sắp xếp bộ máy hành chính: Toàn bộ biên chế hiện có ở cấp huyện sẽ được chuyển giao về cấp xã. Theo văn bản định hướng được công bố vào sáng 16/4, đội ngũ cán bộ lãnh đạo, quản lý cấp huyện sẽ đóng vai trò nòng cốt tại các đơn vị hành chính mới này, trong khuôn khổ xây dựng mô hình chính quyền địa phương hai cấp.

Ban Chỉ đạo yêu cầu trước mắt giữ nguyên số lượng biên chế cán bộ, công chức của cấp huyện, cấp xã hiện có. Cơ quan, đơn vị rà soát, tinh giản biên chế gắn với cơ cấu lại, nâng cao chất lượng đội ngũ đáp ứng yêu cầu nhiệm vụ trong thời hạn 5 năm. Dự kiến biên chế bình quân của mỗi cấp xã khoảng 32 không bao gồm khối đảng, đoàn thể.

Về biên chế viên chức đơn vị sự nghiệp công lập, các cơ quan thực hiện theo hướng dẫn của bộ quản lý ngành, lĩnh vực. Địa phương có trách nhiệm bố trí chỉ tiêu biên chế viên chức hưởng lương từ ngân sách trong tổng số biên chế được cấp có thẩm quyền giao. Các xã, phường kết thúc việc sử dụng người hoạt động không chuyên trách ở cấp xã hiện nay từ ngày 1/8.

Đối với đơn vị hành chính cấp xã giữ nguyên và không tổ chức các phòng chuyên môn thì số lượng phó chủ tịch UBND cấp xã có thể bố trí tăng thêm một phó chủ tịch để bảo đảm vai trò điều hành của chính quyền trong việc phục vụ người dân, doanh nghiệp.

Trường hợp không tổ chức các phòng chuyên môn thuộc UBND cấp xã, UBND cấp tỉnh sẽ quyết định tăng biên chế so với số lượng biên chế cán bộ, công chức cấp xã hiện nay để thực hiện các nhiệm vụ mới chuyển giao từ cấp huyện.

Dự kiến số biên chế không quá 40 cán bộ, công chức, trong đó tập trung cho công chức trực tiếp đảm nhiệm các lĩnh vực công tác xây dựng Đảng, công tác Mặt trận Tổ quốc Việt Nam và các tổ chức chính trị – xã hội, công tác chính quyền.

Xem thêm:

Thành lập Ban chỉ đạo thực hiện sắp xếp đơn vị hành chính các cấp