Trung ương hỗ trợ 100 tỷ đồng mỗi tỉnh giảm sau sáp nhập

HGTV – Ủy ban Thường vụ Quốc hội vừa ra nghị quyết về việc sắp xếp đơn vị hành chính năm 2025, trong đó quy định cụ thể về chế độ, chính sách đối với số cán bộ, công chức, viên chức ảnh hưởng bởi sắp xếp bộ máy, cũng như kinh phí thực hiện sắp xếp đơn vị hành chính.

Ảnh minh họa

Theo đó, kinh phí thực hiện sắp xếp đơn vị hành chính do ngân sách địa phương bảo đảm. Ngân sách trung ương hỗ trợ một lần cho các tỉnh, thành phố trung ương với định mức 100 tỷ đồng cho mỗi cấp tỉnh giảm và 500 triệu đồng cho mỗi cấp xã giảm.

Giữ nguyên chế độ, chính sách tiền lương và phụ cấp chức vụ (nếu có) hiện hưởng của cán bộ, công chức, viên chức không trong diện tinh giản biên chế, chịu ảnh hưởng do việc sắp xếp đơn vị hành chính.

Ngoài ra, các cán bộ, công chức, viên chức được giữ nguyên chế độ, lương, phụ cấp sau khi sáp nhập tỉnh, xã trong vòng 6 tháng kể từ khi có văn bản bố trí công tác. Sau thời hạn này, chế độ, chính sách và phụ cấp chức vụ sẽ thực hiện theo quy định chung của pháp luật.

Nghị quyết nêu rõ, UBND cấp tỉnh có trách nhiệm thực hiện sắp xếp, bố trí cán bộ, công chức, viên chức, người lao động bảo đảm yêu cầu tinh giản, gắn với cơ cấu lại và nâng cao đội ngũ cán bộ.

Tổng số cán bộ, công chức, viên chức của tỉnh mới sau sắp xếp không vượt quá tổng số nhân sự có mặt tại các tỉnh trước sắp xếp.

Tổng số cán bộ, công chức, viên chức của xã mới sau sắp xếp không vượt quá tổng số nhân sự có mặt tại các xã, huyện trước sắp xếp.

Nghị quyết cũng lưu ý trường hợp tại thời điểm sắp xếp, số lượng Phó Chủ tịch HĐND, Phó Chủ tịch UBND, cấp phó của người đứng đầu các cơ quan, đơn vị trực thuộc có thể nhiều hơn số lượng quy định, thì trong thời hạn 5 năm kể từ ngày nghị quyết có hiệu lực thi hành, số lượng và việc bố trí lãnh đạo, quản lý, số lượng cán bộ, công chức, viên chức của các cơ quan, tổ chức ở đơn vị hành chính mới phải được thực hiện theo quy định.

UBND cấp tỉnh, các cơ quan, tổ chức liên quan cần thực hiện chế độ, chính sách kịp thời với cán bộ, công chức, viên chức, người lao động thuộc phạm vi quản lý trong quá trình sắp xếp bộ máy, bảo đảm đúng đối tượng, quyền và lợi ích của người lao động.